Aimeriez-vous joindre une entreprise en plein essor et active à la grandeur du Québec?
Cette équipe carbure aux défis.
Elle offre des conditions idéales pour des gens passionnés qui désirent faire progresser leur carrière!
Le service de placement du CARE Montmagny-L’Islet recherche un(e) technicien/ne aux ressources humaines et marketing.
On te propose :
- Poste permanent à temps plein de 40 heures/semaine
- Assurances collectives généreuses
- Régime de participation différé aux bénéfices
- Horaire souple
- Possibilité de télétravail
- Salaire selon compétences
Tes principales fonctions :
- Effectue tous les processus de dotation et d’intégration
- Organise, réserve et effectue le suivi d’activités de formation à l’interne et à l’externe
- Participe à l’administration et à la gestion de certains programmes tel que l’assurance collective et RPBD/REER
- Élabore le plan d’action annuel du département
- Agit à titre de partenaire d’affaires en ce qui concerne la mise en œuvre de stratégies de gestion et de développement des ressources humaines innovantes et performantes
- Identifie et évalue les enjeux de l’organisation en matière de gestion des ressources humaines, propose des solutions et met en place des projets visant à corriger les écarts
- Prend les moyens nécessaires pour développer et faire vivre une culture d’entreprise forte
- Élabore et met en place des outils de communication efficaces et efficients, en fonction des besoins spécifiques de l’organisation
- Encadre les activités et pratiques en matière de santé et sécurité au travail
- Développe et met en place une marque employeur inspirante et innovante et imagine les moyens de diffusion de celle-ci
- Pilote l’ensemble de la communication médiatique
Le profil recherché est :
- D.E.C. en techniques de comptabilité et de gestion - profil gestion des ressources humaines ou dans un domaine connexe
- 2 années d’expériences dans un poste similaire
- Posséder un niveau de professionnalisme élevé, de confidentialité ainsi que de solides compétences interpersonnelles
- Leadership, dynamisme et esprit d’équipe
NOTE : La forme masculine est utilisée pour alléger le texte.
Fais parvenir ton curriculum vitae
Suzanne Gagné, conseillère en ressources humaines
Par la poste :
68, rue St-Louis, Montmagny G5V 1M7
Par téléphone au 418-248-9559, poste 208
Par courriel à [email protected]
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