Contremaître mécanique industrielle (# 279)
Tu es un leader motivé, doté d'une solide expertise technique et capable de gérer avec succès une équipe, cette offre d'emploi est faite pour toi! Notre client, un employeur dans la région de l’Islet-Sud, est présentement à la recherche d’un contremaître en mécanique industrielle, à temps plein de jour pour son usine de sciage.
Joins-toi à l’équipe dynamique en jouant un rôle essentiel dans la supervision et la coordination des activités mécaniques. Tu devras gérer efficacement les ressources humaines et matérielles de maintenance en assurant sécurité, qualité, productivité, formation, coaching et minimiser les pertes.
Votre quotidien :
Par l’entremise du logiciel de GMAO Intéral, assurer la gestion de l’entretien et des réparations des équipements, de la machinerie et de l’outillage
Travailler de concert avec le conseiller technique et la planificatrice à la maintenance afin de maximiser l’utilisation des ressources matérielles et humaines du département de l’entretien mécanique tout en assurant leur développement
Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de production pour assurer une productivité maximale des équipements et de la machinerie
Suggérer des opportunités d’amélioration et participer à leurs réalisations
Assister aux réparations complexes ou requérant un niveau d’expertise technique ainsi qu’aux projets d’optimisation des usines et de la production
Participer à l’évaluation des coûts des projets mécaniques et en assurer le contrôle
Gérer le personnel de l'équipe mécanique en coordonnant et en supervisant le travail
Animer les réunions hebdomadaires de l’équipe mécanique
Assurer la santé et la sécurité de l'équipe
On vous propose :
Horaire stable de jour
Rémunération compétitive selon expérience
Assurance collective avec contribution de l'employeur
Régime de retraite avec participation de l'employeur
Programme d’aide aux employés incluant la télémédecine
Un environnement de travail stimulant qui valorise le travail d’équipe, la sécurité, l’amélioration continue et le développement professionnel
Une allocation de déménagement et de déplacement
Le profil recherché :
Diplôme d’études collégiales (DEC) en technique de maintenance industrielle ou expérience équivalente
Posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience en gestion dans un domaine relié
Connaissances informatiques: Office 365, Intéral
Permis de conduire valide classe 5
Connaissance de base de l’anglais
NOTE : La forme masculine est utilisée pour alléger le texte.
* Seules les personnes dont l’expérience et les compétences correspondent aux exigences du poste seront contactées pour la suite du processus.
Faites parvenir votre curriculum vitae à
Dominique Nadeau, CRHA et partenaire d'affaires RH
En personne, au 68, rue St-Louis, Montmagny G5V 1M7
Par téléphone au 418-248-9559, poste 203
Par courriel à recrutement@lecare.ca